শব্দ এবং কর্ম শক্তিশালী। যখন আপনি বলবেন যে আপনি কিছু করবেন, অন্যরা আপনাকে এটি করতে চায়, অথবা আপনি অঙ্গীকারের মাধ্যমে অনুসরণ না করে এবং মানুষকে নিচে নেওয়ার জন্য খ্যাতি অর্জন করতে পারেন। আপনার শব্দ যথেষ্ট সমাদৃত না হয় যখন তারা আপনাকে আসছে দেখতে অন্য দিক চলমান মানুষ থাকতে পারে।
অপবিত্র মানুষ
সবাই জানে যে কেউ একজন সম্মানিত ব্যক্তিত্ব বলে দাবি করে কিন্তু সেটি অনুসরণ করে না।
এগুলি এমন ব্যক্তি যারা প্রতিশ্রুতি দেয় কিন্তু দ্রুত তাদের সম্পর্কে ভুলে যায় অথবা যতই তারা চায় তারা যতটা যায় তত দ্রুত দিক পরিবর্তন করে।
এখানে কিছু সাধারণ উপায় মানুষ তাদের অঙ্গীকার সম্মান না বা ডান জিনিস করতে ব্যর্থ হয়:
- তারা বলে যে তারা ফোন করবে, কিন্তু তারা যাই হোক না কেন কারণ ভুলবেন না বা না।
- তারা কফি বা লাঞ্চের জন্য আপনার সাথে দেখা করতে সম্মত হয়, কিন্তু তারা দেখাবেন না।
- তারা কিছু সঙ্গে সাহায্য করার প্রস্তাব, কিন্তু সময় আসে, তারা খুঁজে পাওয়া যায় না যেখানে।
- তারা আপনাকে ধন্যবাদ, নোট পাঠাবেন না, সিদ্ধির জন্য বন্ধুদের অভিনন্দন জানান, অথবা ঘনিষ্ঠ বন্ধুকে একটি শুভ জন্মদিনের শুভেচ্ছা জানান।
যদি এই পরিস্থিতিতে কোনো এক বা দুবার ঘটে, তবে তাদের ক্ষমা করা হতে পারে। যাইহোক, যদি এই ধরনের আচরণের একটি দীর্ঘ প্যাটার্ন আছে, তাদের ব্যক্তিগত সম্মান ঝুঁকিপূর্ণ হয়। বন্ধুরা এবং পরিচিতরা দ্রুত জানতে পারে যে, তাদের কথা রাখার জন্য তারা নির্ভর করতে পারে না, এবং তারা অন্যদেরকে সম্মান করে না।
সম্মানজনকভাবে আইন করার কারণ
আপনার শব্দটি সম্মানিত করা কেবল আপনি যা বলবেন তা করবেন না কারণ আপনার কর্ম আসলে শব্দগুলির চেয়ে আরও বেশি কিছু বলবে না।
একটি সম্মানজনক পদ্ধতিতে অভিনয় এমন কিছু বিষয় যা বন্ধুদেরকে তৈরি এবং রাখতে সহায়তা করে। এটি একটি ইতিবাচক দিক আপনার কোম্পানীর সাথে আপনার অবস্থান প্রভাবিত করে।
সম্মানজনকভাবে কাজ করার কিছু নির্দিষ্ট কারণ এখানে রয়েছে:
- নির্ভরযোগ্যতা। যখন অন্যদের জানা যায় যে তারা আপনার উপর নির্ভর করতে পারে, লোকেরা আপনার শব্দটি পালন করার জন্য আপনাকে আরো বেশি আস্থা রাখতে ইচ্ছুক। আপনার সামাজিক অনুষ্ঠানগুলিতে আমন্ত্রিত হওয়ার সম্ভাবনা বেশি, এবং কর্মক্ষেত্রে, আপনার কাছে একটি প্রচারের জন্য বিবেচনা করা সম্ভবত বেশি।
- সময় হতে. দীর্ঘকালীন দেরী হওয়া অন্য মানুষদের সময় অপচয় করে এবং তাদের অনুভূতি আপনাকে তাদের বা তাদের সময় মূল্য না না দেয়।
- ট্রাস্ট। মাননীয় ব্যক্তিরা প্রত্যেক উপায়ে বিশ্বাসযোগ্য হতে পারে। যখন কেউ আপনাকে একটি গোপন বলে, অন্যদের সাথে তথ্য ভাগ না করে সেই ট্রাস্টটি বজায় রাখা গুরুত্বপূর্ণ।
- সম্মান. সম্মানিত মানুষ সম্মানিত। বন্ধুগণ আপনাকে উচ্চ বিষয়ে ধরে রাখে, এবং সহকর্মীরা আপনার এমন কাউকে উদাহরণ দেয় যা মূল্যবান হওয়া উচিত।
- ব্যক্তিগত গৌরব যে কেউ যে একটি অসম্মানজনক পদ্ধতিতে ক্রমাগত কাজ করে অবশেষে ব্যক্তিগত গর্ব হারায়
- প্রভাব। মানবসম্পদ তাদের সামাজিক জীবনে এবং কর্মক্ষেত্রে উভয় ক্ষেত্রেই অধিক প্রভাব ফেলে। যখন তারা কথা বলবে, তখন লোকেরা শুনতে পাবে
সম্মানিত হতে কিভাবে
সর্বাধিক সম্মানিত ব্যক্তিদের সাধারণ বৈশিষ্ট্যগুলি আছে, তাই তারা যা শিখছেন তা শিখুন, তাদের অর্জন করার জন্য কাজ করুন, এবং অনুশীলন না হওয়া পর্যন্ত তারা দ্বিতীয় প্রকৃতি। সম্মানের জন্য ঠোঁট সেবা দিতে মহান, কিন্তু এটি কর্মে নির্বাণ আপনি বলতে সবকিছু ব্যাক আপ হবে।
এখানে কিছু জিনিস আপনি সম্মানজনক হতে পারেন:
- খাঁটি হতে হবে অন্য কথায়, গর্ব বা ফাসাদের পিছনে লুকোবার চেষ্টা করবেন না যে আপনি পর্যন্ত বাঁচতে পারবেন না।
- অনুসরণ. যদি আপনি বলে থাকেন যে আপনি কিছু করতে যাচ্ছেন, তা করুন এবং এটি ভাল করে দিন, এমনকি প্রক্রিয়াটি বের করতে সময় লাগলেও।
- সমবেদনাপূর্ণ হতে হবে যখন কেউ সাহায্যের প্রয়োজন হয়, তারা নিচে যখন তাদের না লাথি না। সমবেদনা দেখান এবং সম্ভব হলে তাদের হাত দিন। যদি আপনি তাদের সাহায্য করতে না পারেন, তাদের সাথে পরিচয় করিয়ে দিন যারা পারেন
- আপনার উপায় উপার্জন করুন এটি একটি paycheck জন্য কঠোর পরিশ্রম এবং মানুষের সম্মান অর্জনের জন্য প্রযোজ্য। কিছুই জন্য কিছু আশা করবেন না
- প্রত্যাশার কিছু আশা করবেন না। আপনি যদি কারো জন্য কিছু করেন, তবে ব্যক্তির মাথাটি ধরে রাখুন এবং প্রত্যাবর্তন আশা করুন।
- সৎ থাকুন কিন্তু মানে না। সত্য বলুন, কিন্তু যদি কিছু প্রয়োজনীয় না হয় তবে কিছু খারাপ কথা বলুন না। আপনার মুখ বন্ধ রাখা ভাল যখন এটি বার আছে।
- একটি দৃঢ় বিশ্বাস সিস্টেম আছে। ঠিক কি জন্য দাঁড়ানো এবং ভুল কি দূরে ধাক্কা। কোন বেআইনী আচরণ সঙ্গে জড়িত থাকার থেকে এড়িয়ে চলুন।
- একটি পরামর্শদাতা হতে হবে উদাহরণস্বরূপ শিখুন এবং কাউকে সাহায্য করার জন্য প্রশ্নের উত্তর দিন তারপর একজন ব্যক্তি যখন তার নিজের উপর আক্রমণ করে তখন তাকে উৎসাহিত করুন।
- ত্রুটিগুলি স্বীকার করুন প্রত্যেকেরই আছে, ব্যতিক্রম ছাড়া। আপনি সবসময় আপনার নিজের ত্রুটিগুলি উন্নতির উপর কাজ করা উচিত, কিন্তু ক্রমাগত তাদের মানুষ অন্য মানুষ কল না।
- অন্যদের অপমান করো না কেউ যদি কিছু অস্বস্তিকর কিছু করে, ক্ষতিকারক কিছু বলার আকাঙ্ক্ষাকে প্রতিরোধ করুন, তবুও কোনও চ্যালেঞ্জই শব্দ শোনাচ্ছে না। মানুষ এই মুহূর্তে মজার কারণ এটি হাসতে পারে, কিন্তু তারা এটি সম্পর্কে চিন্তা করার পরে, তারা আপনাকে কম চিন্তা করবে।
- একটি ভাল খেলা হতে হবে আপনি প্রতি গেম, বিক্রয়, পুরস্কার, বা জনপ্রিয়তা প্রতিযোগিতা জয় করতে পারবেন না। যে গ্রহণ, বিজয়ী অভিনন্দন, এবং উপর সরানো।
পরিবার, বন্ধু এবং সহকর্মীদের
একজন সম্মানিত ব্যক্তি সব ধরণের সম্পর্ককে সম্মান করে, পরিবারের সদস্যদের, বন্ধুবান্ধব এবং যাদের সাথে তারা কাজ করেন তাদের সহ। এখানে কিছু উপায়ে তারা এই সম্মান এবং সম্মান দেখায়:
- অন্যদের যে ঘটতে ভাল জিনিস জন্য সুখী হতে তাদের আপনি তাদের জন্য উত্তেজিত জানি জানেন।
- উল্টানো দিকে, আপনার জীবনে মানুষের জন্য জিনিসগুলি এত ভাল না হলে সহানুভূতিশীল হোন। যে খারাপ কিছু ঘটতে পারে তা হালকা করার চেষ্টা করবেন না, এটি আপনার কাছে কতটা অসম্ভব বলে মনে হয়।
- প্রচারের জন্য সহকর্মীদের অভিনন্দন জানান, যার জন্য আপনি আশা করেছিলেন। আপনি লাইন পরবর্তী হতে পারে, এবং উচ্চ আপস আপনি অন্য মানুষের সাফল্যের সাথে মোকাবেলা কিভাবে পর্যবেক্ষক হতে পারে।
- ঈর্ষা এড়িয়ে চলুন সবুজ চোখের বর্ণমালা খুব অবাঞ্ছিত তাই অন্যদের অন্য সব আছে আছে আশা করি না।
- বিশেষ দিন স্বীকার করে, যেমন জন্মদিন, ছুটির দিন এবং বার্ষিকী
সম্মান এমন কিছু যা একটু চেষ্টা করে কিন্তু বড় পুরস্কার পায় সম্মানিত হওয়া আপনার বাড়িতে, বন্ধুদের সঙ্গে এবং ব্যবসায়িক সম্পর্কগুলিতে আপনাকে উপকৃত করবে